“包管员工的康健清静，增进可一连生长“为公司的基本职责，也是公司职业康健清静目的。公司设有职业康健与清静治理委员会，下设清静监视部承接安委会一样平常事情，每季度组织一次公司级清静聚会，回首磨练公司清静生产运行情形，妄想和明确近期的重点清静事情目的。关于员工的心理康健，人生就是博也尤其关注，各生产部分设立专职的员工关爱岗位和心理咨询岗位，配合工会事情，按期开展员工接待日运动和心理咨询服务，资助员工解决生涯或事情中的困扰，并成为员工舒缓压力，坚持心理康健快乐的主要途径。